Vacatures > Afdelingshoofd duurzaamheid

Afdelingshoofd duurzaamheid

Stad Leuven
Baanbrekend Leuven. Zorgzaam, groen en welvarend. Leuven

Baanbrekend Leuven. Zorgzaam, groen en welvarend. European Green Leaf. European Capital of Innovation. Gaststad van het WK Wielrennen 2021. Stad die daadkrachtig samenwerkt aan een betere toekomst voor iedereen.

Zin om mee deel uit te maken van onze vernieuwende stadsorganisatie? Om elke dag mee verschil te maken voor de inwoners van Leuven, de stadsgemeenschap, en soms zelfs een beetje voor de wereld?

Om ons team te versterken zijn wij momenteel op zoek naar een:

Afdelingshoofd duurzaamheid – statutair

Je leidt  de afdeling duurzaamheid. Je coacht  je medewerkers (ongeveer 10 personen) en geeft hen ruimte om hun expertise uit te bouwen. Je werkt samen met je team een visie en beleid rond duurzaamheid uit en vertaalt dit naar passende doelstellingen (bv. klimaatactieplan, natuurontwikkelingsplan, lokale energiestrategie), inclusief timing en budgetbeheer. Je tekent de proces- en projectnota’s uit voor tal van duurzaamheidsprojecten. Samen met je medewerkers  promoot  je het doorwerken van het duurzaamheidsprincipe in alle beleidsdomeinen van de stad. Je werkt nauw samen met andere stadsdiensten en de vzw Leuven 2030 om het thema duurzaamheid uit te dragen en burgers te sensibiliseren.

Profiel: Je hebt een masterdiploma. Je hebt minstens 3 jaar professionele ervaring in een strategische of beleidsmatige functie binnen het domein duurzaamheid (energie, klimaat, milieu, duurzame stadsontwikkeling …) in een qua complexiteit vergelijkbare context. Daarnaast heb je minstens 2 jaar professionele ervaring met strategisch leidinggeven of complex projectleiderschap. Deze ervaring kan gelijktijdig verworven zijn.

Je bent een people manager. Je houdt ervan om brede samenwerkingsverbanden op te zetten met interne en externe partners. Je onderneemt acties om de werking te optimaliseren en resultaten te behalen. Je stelt prioriteiten en kan een visie voor de lange termijn uitwerken.

Interesse? Wil je de uitdaging aangaan? Aarzel dan niet en surf naar www.leuven.be/vacatures voor meer informatie en voor het verplichte sollicitatieformulier. Solliciteren kan tot en met 7 april 2021.

De sollicitatieformulieren van alle geldige kandidaten worden gescreend.

Als meer dan 8 sollicitanten doorstromen na de screening, dan wordt een verkennend gesprek georganiseerd in de week van 3 mei 2021.  Het jurygesprek met proef zal plaatsvinden in de week van 17 mei 2021, het assessment center in de week van 31 mei 2021.

Als 8 of minder sollicitanten doorstromen na  de screening, dan volgt meteen het jurygesprek met proef dat zal plaatsvinden in de week van 3 mei 2021, het assessment center in de week van 17 mei 2021.

We zijn ervan overtuigd dat elke medewerker uniek is. Daarom selecteren we kandidaten op basis van talent en motivatie, los van leeftijd, geslacht, origine, arbeidsbeperking of andere kenmerken.

solliciteer nu