voltijdse betrekking ● contractueel dienstverband ● arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd ● brutomaandsalaris: min € 3.639,85 - max € 6.405,13 bruto ● wervingsreserve 2 jaar

Dienst

De expert mobiliteit maakt deel uit van de dienst Omgevingsbeleid. Deze dienst waarborgt in het kader van de geldende Vlaamse reglementering onder meer een kwaliteitsvolle voorbereiding en uitvoering van het beleid inzake ruimtelijke planning, milieu, mobiliteit en duurzaamheid in de gemeente.

De dienst valt onder de afdeling Ruimte-Beleid en draagt bij aan een kwaliteitsvolle en duurzame woon-, leef en werkomgeving in de gemeente Grimbergen..

Functie

Als expert mobiliteit werk je mee aan de opmaak, uitvoering en evaluatie van het beleid op het vlak van mobiliteit en verkeersveiligheid. Je adviseert het beleid, andere gemeentediensten, hogere overheden en externe partners.

Je ondersteunt, coördineert en evalueert mobiliteitsprojecten binnen gemeente Grimbergen. Je organiseert informatie- en sensibiliseringsacties naar verschillende doelgroepen om hen zo attent te maken op mobiliteitsproblemen en potentiële oplossingen.

Daarnaast sta je in voor het uitbouwen en onderhouden van een netwerk met relevante personen of instanties om de werking van de gemeente te faciliteren en/of haar belangen te verdedigen.

Profiel

• je bent klantgericht en communicatief vaardig;
• je bent analytisch sterk en hebt ervaring met projectwerking;
• je neemt initiatief en denkt oplossingsgericht;
• je bent een teamplayer, maar kan ook zelfstandig werken;
• ervaring in een lokaal bestuur of affiniteit met mobiliteitsprojecten zijn een troef;
• Je bent in het bezit van een masterdiploma of van een bachelordiploma (kandidaten met een bachelor moeten eveneens slagen voor een niveautest);
• Je hebt een wettig verblijf in België en een algemene toegang tot de Belgische arbeidsmarkt;
• Je hebt voldoende kennis van de Nederlandse taal (CVO niveau 4.1 (spreken en luisteren) en 4.2 (lezen en schrijven).

Ons aanbod

• voltijdse contractuele tewerkstelling van onbepaalde duur op A-niveau (min € 3.639,85 - max € 6.405,13 bruto) – relevante werkervaring kan in rekening worden gebracht;
• andere voordelen: maaltijdcheques van € 8, hospitalisatieverzekering, eco-cheques twv € 200, fietsvergoeding van € 0,27 per km, fietslease, aanvullend pensioenplan, ...;
• glijdende werkuren en de mogelijkheid tot telewerk (in overleg met je diensthoofd);
• gunstige verlofregeling (cf. 35 werkdagen voor een voltijds personeelslid);
• interne en externe opleidingsmogelijkheden;
• je komt terecht in een warm team en een open werksfeer;
• op regelmatige basis worden er ook personeelsevents georganiseerd: onthaaldag nieuwkomers, nieuwjaarsdrink, personeelsfeest, afterwork, teambuilding, …

Verloop selectieprocedure

• Solliciteren kan tot en met 18 april 2023
• Schriftelijke thuisopdracht: kandidaten ontvangen op 25 april 2023 via e-mail de opdracht en leveren deze terug in ten laatste op 01 mei 2023
• Mondelinge proef: op donderdag 11 mei 2023 vanaf 10u30 in de bijzaal van de raadzaal op het gemeentehuis te Grimbergen

Interesse?

Stuur ten laatste 18 april je CV, motivatiebrief en een kopie van je diploma naar sollicitaties.poolstok@solvus.be

Meer info nodig:

Contacteer de dienst Werving en Selectie – 02 260 12 21 – selectie@grimbergen.be