Deskundige Omgeving
Lokaal bestuur Retie
Deskundige Omgeving
Bouw mee aan het Retie van morgen
Zet jij graag jouw schouders onder een hartelijke, klantgerichte en betrouwbare dienstverlening? Wil je mee richting geven aan het ruimtelijk beleid van onze gemeente? Dan hebben wij misschien een fijne uitdaging voor jou als onze nieuwe deskundige Omgeving!
Jouw verantwoordelijkheden
Als deskundige omgeving ondersteun je het diensthoofd Omgeving en zorg je mee voor een kwaliteitsvolle werking rond ruimtelijke ordening en handhaving. Je neemt een sleutelpositie in bij de voorbereiding en opvolging van omgevingsvergunningen (aspect ruimtelijke ordening) en stedenbouwkundige attesten.
Daarnaast volg je de handhavingsdossiers op en fungeer je specifiek hiervoor als sleutelfiguur tussen politie, IOK en gemeentelijke diensten. De eigenlijke handhaving zelf behoort niet tot je takenpakket.
Wie zoeken we?
Met jouw scherpe inzichten maak je correcte en evenwichtige inschattingen, bewaak je de wettelijke termijnen en formuleer je heldere, onderbouwde adviezen aan het bestuur.
Je houdt nieuwe ontwikkelingen in het vakgebied nauwlettend in de gaten en vertaalt die naar een moderne, efficiënte werking die inspeelt op de noden van onze inwoners. Zo help je het gemeentelijk ruimtelijk beleid uitvoeren én versterken, met oog voor kansen en verbeteringen.
Daarnaast ben je een aanspreekpunt voor burgers, professionals en partners. Je beantwoordt hun vragen op een duidelijke, helpende en toegankelijke manier, want een warm en betrouwbaar contact staat bij ons centraal.
Om in aanmerking te komen dien je te beschikken over een bachelordiploma (of een daarmee gelijkgesteld diploma). Voldoe je niet aan deze diplomavereiste? Je kan toch deelnemen aan de selectieprocedure op voorwaarde dat slaagt voor een niveaubepaling (capaciteitstest).
Wat mag je verwachten?
- Retie staat bekend om haar warme en collegiale werkcultuur. We zetten in op samenwerking, respect en een open communicatie.
- We bieden je een boeiende en stabiele functie met maatschappelijke meerwaarde in een organisatie die investeert in haar mensen.
- Een voltijds contract van onbepaalde duur in weddeschaal B1–B3. Hierbij is er aandacht voor reeds opgebouwde expertise en relevante ervaring. Voorgaande prestaties in overheidsdienst en/of relevante ervaring in de privésector (max. 10 jaar) kunnen geldelijk gevaloriseerd worden. Benieuwd naar een loonsimulatie? Doe je aanvraag op www.retie.be .
- Mobiliteit & voordelen
- 100% terugbetaling van je abonnement openbaar vervoer.
- Fietsvergoeding aan het maximaal fiscaal vrijgestelde bedrag (0,35 EUR per km).
- Ecocheques van 141 euro per jaar (bij voltijdse tewerkstelling).
- Een gezonde werk-privébalans
- Flexibele uurregeling tussen 06.00 en 22.00 uur.
- 32 vakantiedagen, 11 feestdagen en 3 vrij te kiezen dagen (2 januari, jaarmarktmaandag, 26 december).
- Extra anciënniteitsdag per 5 jaar dienst.
- Mogelijkheid tot telewerk (max. 1 dag per week bij voltijdse tewerkstelling), afhankelijk van functie en teamplanning.
- Welzijn, groei & teamgevoel
- Gratis hospitalisatieverzekering; gezinsleden kunnen met korting aansluiten.
- Pensioenplan voor contractuele medewerkers.
- Ruimte voor groei via opleidingen en ontwikkelingsmogelijkheden.
- Jaarlijks een nieuwjaarsfeest, sportdag, personeelsfeest en activiteiten door de personeelsvereniging.
- En vooral: een warm, enthousiast team dat elke werkdag nét iets leuker maakt
Krijg jij hier energie van?
Wil jij mee bouwen aan een toekomstgerichte, leefbare en aantrekkelijke gemeente? Dan verwelkomen we je graag in ons team!
- Stel je uiterlijk op 4 januari 2026 kandidaat via het online sollicitatieformulier en voeg je cv, motivatiebrief en kopie van je diploma toe.
- De functiebeschrijving kan je vinden op www.retie.be.
- Heb je nog vragen over de vacature? Neem gerust contact op met de Personeelsdienst via 014 38 92 50 of personeelsdienst@retie.be.